ESG(Environmental, Social and Governance)/可持续发展报告是公司为了提高透明度和可持续性而编制的年度报告,涵盖了公司的环境、社会和治理实践。
由于ESG数据收集和报告披露相关要求日渐复杂,企业即便已具备报告编制专业能力,在收集和分析数据,并将这些信息整理成可读报告方面,工作量依然繁重。随着国内外ESG政策和标准不断对企业自身及供应链管理提出要求,大企业把越来越多的ESG披露要求延伸到供应链中小企业中,中小企业自身缺乏报告编制的专业能力,若委托第三方机构又面临支付能力不足的问题。
国投人力自主开发的可持续发展信披管理系统,支持企业方便快捷的开展实质性议题管理、利益相关方管理、ESG指标管理、ESG实践案例管理;支持ESG指标筛选、ESG数据汇总、ESG实践案例编辑等功能;内置了既能满足合规要求又能满足可读性的报告模板,帮助企业高效完成ESG/可持续发展报告的自助编制。
识别与企业发展及利益相关方密切相关的实质性议题,联动自主研发的问卷调研系统,安全、高效地完成ESG实质性议题调研、评估及审核,生成实质性议题动态矩阵,及时反应实质性议题重要性。
精准识别利益相关方,把握利益相关方对企业的期望和诉求,建立多层次、多渠道沟通机制与方式,积极回应关切与诉求,及时有效地传播企业履责理念和实践动态。
创建符合监管要求、体现企业发展特点的个性化ESG指标体系。针对ESG数据分散于多个部门及子公司的管理痛点,提供指标分配及多层级协作功能,全方位收集、管理企业集团及子公司的ESG数据,提升指标管理、数据填报及汇总效率。
汇聚企业内部亮点鲜明、影响广泛的ESG实践案例,塑造可持续发展实践标杆,多种格式素材库方便对外传播。
支持ESG指标导入、ESG数据汇总、ESG实践案例编辑等功能,内置了既能满足合规要求又能满足可读性的报告模板,可自助生成满足合规和市场需求的ESG报告,高效完成ESG信息披露。
内置多种报告模板